Модератор
успешных команд
Технологично зажигаю коллективы, применяя
коучинг и фасилитацию.
Модератор
успешных команд
Технологично зажигаю коллективы,
применяя коучинг и фасилитацию.
Обо мне
15 лет руковожу корпоративными проектами (из них 10 лет на позиции руководителя юридических подразделений) в крупных компаниях контура РЖД и Газпром.
В жестких корпоративных структурах обеспечиваю творческий подход к решению задач и результативную работу команд.
Сертифицированный коуч European Coach Federation.
Люблю работать над четкими проектными целями бизнеса и одновременно внедрять в деятельность команд мягкие методы управления.
— За 6 месяцев объединил в команды 30 юристов, одновременно внедрил в юридическом департаменте правила, позволившие тридцати юристам справиться с объемом работы, рассчитанным на 50 человек.
— Организовал прием на аутсорсинг юридической функции четырнадцати производственных и сервисных компаний. Сформировал фронт-офис, администрирующий правовое сопровождение (2200 письменных задач в месяц). В результате суммарное количество юристов холдинга уменьшено на 45 единиц (30%) суммарный ФОТ юристов уменьшен на 40%.
Модерация
Работу команд я модерирую с помощью фасилитации. Это методика проведения совещаний, которая устраняет препятствия к обмену идеями, и в обсуждении участвуют все члены команды.
Планы и решения качественнее реализовываются, если исполнители были правильно вовлечены в их разработку.
В результате модерации ваш проект получит:
— новые решения и альтернативные стратегии;
— планы, сформированные членами команды;
— единое видение и командный дух участников проекта.
Коучинг
Взаимодействие членов коллектива я организовываю в формате коучинга (индивидуального и командного).
Работа коллектива особенно продуктивна, если все участники заинтересованы в достижении общей цели и доверяют друг другу.
В результате коуч-сессий вы увидите свою команду:
— самостоятельной;
— креативной;
— умеющей принимать коллективные решения.
За одну коуч-сессию я сформировала план движения от текущего состояния к желаемому и придумала новое направление работы.
На коуч-сессии с Игорем разбирала тему жизненных стратегий и предназначения. Получилось пойти глубоко и поймать несколько очень ценных инсайтов. В стиле Игоря подкупает сочетание безоценочного поля и искреннего желания помочь разобраться.
Игорь – профессионал и один из немногих коучей, у кого есть Дар. Мастерски созданная атмосфера сессии переносит в пространство, куда входишь с вопросами, а выходишь с решениями и ясным видением пути.
Семинары
Я провожу интерактивные мероприятия о различных концепциях и инструментах управления.
Руководителям, выросшим из специалистов, необходимо быстро научиться управлять изменениями, формировать команды и трансформировать коллективы.
В результате моих семинаров руководители:
— приобретают системный взгляд на менеджмент;
— получают навыки применения конкретных инструментов для их немедленного использования в работе;
— переходят от интуитивного управления к осознанному.
Изменения – это не страшно. К ним можно подготовить/подготовиться, собрать ресурсы, принять, в конце концов, что они неизбежны. Мероприятие именно об этом. Cпасибо!
Мероприятие было полезно структурированной подачей информации. Особое внимание уделено практическим частям, в которых сразу можно заякорить теорию. Благодарю!
Понравилось живое общение и небольшое, доступно изложенное количество информации.
Сообщество
Я основал Интегральный клуб руководителей, который развиваю вместе с командой единомышленников.
Поддерживающая профессиональная среда за пределами работы дает руководителям дополнительные ресурсы.
О клубе руководителей за одну минуту
Предлагаю вам вступить в клуб и рассказать о нем другим руководителям.